Zgoda nie musi oznaczać uległości. Ważne że w odpowiednim miejscu, czasie i w odpowiedni sposób potrafimy znaleźć wspólny punkt widzenia i wspólnotę dążenia....
Tak dziś mówił prezydent Bronisław Komorowski podczas dzisiejszej uroczystości wręczenia certyfikatów „Pracodawców Przyjaznym Pracownikom”. Konkurs organizował NSZZ „Solidarność”.
W czwartej edycji akcji certyfikacyjnej nagrodzono 12 pracodawców. Wśród nich między innymi producenta silników samochodowych, niepubliczny zakład opieki zdrowotnej oraz ogród zoologiczny.
Do konkursu mogły być zgłoszone firmy, których codzienne praktyki zbieżne są z wartościami propagowanymi przez NSZZ "Solidarność". Wśród kryteriów branych pod uwagę było m.in. preferowanie stałego zatrudnienia i przestrzeganie bezpieczeństwa i standardów pracy. Ważne było też, by pracownicy mieli nieskrępowaną możliwość tworzenia w zakładzie związków zawodowych.
Patronat nad konkursem objął Bronisław Komorowski. Podczas dzisiejszej uroczystości w Belwederze prezydent podkreślił znaczenie poszukiwania porozumienia pracodawców i pracowników. - Zgoda nie musi oznaczać uległości.
Zgoda to szukanie porozumienie i współdziałania oraz dostrzegania tego, że warto budować szczególne relacje pomiędzy pracodawcami i pracownikami – mówił Bronisław Komorowski. - To nie oznaczy że ktoś musi kapitulować i rezygnować z konfrontowania z własnymi poglądami potrzebami poglądów i potrzeb innych. Tak jest zbudowana demokracja.
Prezydent w swym wystąpieniu doceniał zaangażowanie „Solidarności” w promowanie dobrych relacji w stosunkach pracy. - To potwierdzenie ważnego dla mnie oczekiwania, że związki zawodowe, w tym NSZZ „Solidarność”, idą w kierunku poszukiwania właśnie takiej formy aktywności, gdzie nie ma żadnej formy kapitulacji czy rezygnacji z ostrych form protestu, jeśli jest taka potrzeba.
Ale jestem przekonany, że za tym stoi ważne konstatacja, że tak na końcu liczy się to, czy potrafimy w odpowiednim miejscu, czasie i w odpowiedni sposób znaleźć minimum wspólnego punku widzenia i wspólnoty dążenia.
- NSZZ „Solidarność” od swojego powstanie nigdy nie był nastawiony w sposób roszczeniowy – podkreślił podczas uroczystości przewodniczący Komisji Krajowej NSZZ „S” Piotr Duda. - .
Zawsze staraliśmy się współpracować, być partnerem dla pracodawców. Partnerstwo w zakładzie pracy przełoży się na pewno na lepsze wyniki i atmosferę w zakładzie pracy.
Piotr Duda zaznaczył, że wręczona dziś nagroda jest jedyną przyznawaną pracodawcom przez pracowników. - Nie ma takiej drugiej nagrody. Jest mnóstwo nagród, które sobie pracodawcy nawzajem wręczają. Ale to nie to samo – podkreślił szef „Solidarności”.
NSZZ Solidarność Dział Informacji KK
Laureatami IV edycji akcji „Pracodawca Przyjazny Pracownikom” zostały następujące zakłady pracy:
1. ArcelorMittal Warszawa Sp. z o. o.
2. Elektrociepłownia Lublin Wrotków – Oddział PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna S.A.
3. HUHTAMAKI Foodservice Polska Sp. z o. o.
4. Isuzu Motors Polska Sp. z o. o.
5. Miejski Zakład Komunikacji w Grudziądzu Sp. z o. o.
6. Odlewnie Polskie S.A.
7. Piastowska–Med Sp. z o. o.
8. Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej w Bytomiu Sp. z o. o.
9. Przedsiębiorstwo Produkcji Kruszywa i Usług Geologicznych KRUSZGEO S.A.
10. Śląski Ogród Zoologiczny
11. TP EmiTel Sp. z o. o.
12. Volkswagen Poznań Sp. z o. o. Akcja przebiegała pod honorowym patronatem Prezydenta RP. W tegorocznej edycji konkursu w skład Komisji Certyfikacyjnej weszli:
1. Piotr Duda – Przewodniczący Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” i Przewodniczący Komisji Certyfikacyjnej
2. Jan Rulewski – Senator RP
3. Jan Lityński – Doradca Prezydenta RP (jako przedstawiciel Kancelarii Prezydenta RP)
4. Bogdan Biś – Vice Przewodniczący Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”
5. Iwona Pawlaczyk – Pełnomocnik ds. BHP Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”.
Foto: prezydent.pl
