Polska druga w UE pod względem Niebieskich Kart dla imigrantów. To kapitalna wiadomość

Kim są posiadacze Niebieskiej Karty UE?

Niebieska Karta UE (Blue Card EU) to dokument przeznaczony dla specjalistów spoza Unii Europejskiej, którzy mają wysokie kwalifikacje i ofertę pracy odpowiadającą ich wykształceniu. Aby ubiegać się o kartę, kandydat musi posiadać ważną umowę o pracę na minimum 6 miesięcy i spełnić wymagania dotyczące minimalnego wynagrodzenia.

W 2023 roku najwięcej kart trafiło do obywateli Indii (21 tys.), Rosji (9 tys.), Turcji (6 tys.) oraz Białorusi (5 tys.). Polska – mimo znacznej różnicy w liczbach względem Niemiec (69 tys. wydanych kart) – wyprzedziła m.in. Francję (4 tys.) i wyrasta na ważnego gracza w obszarze migracji wysokich kompetencji.

Zobacz takżeByły mąż Dody przerywa milczenie po 4 latach. "Taka osoba nie może uchodzić za autorytet"

Migracja to szansa dla gospodarki

Zdaniem ekspertów, wzrost liczby Niebieskich Kart w Polsce to dowód na rosnącą atrakcyjność rynku pracy. – Wysoko wykwalifikowani specjaliści to nie tylko potencjał dla pracodawców, ale też realne wsparcie dla naszej gospodarki. Ich praca i wydatki w Polsce przekładają się na wzrost PKB – podkreśla Krzysztof Inglot, ekspert rynku pracy i założyciel Personnel Service.

Według niego, przyciąganie zagranicznych talentów powinno być centralnym elementem strategii migracyjnej. – Bez stałego napływu wykwalifikowanych kadr Polska nie poradzi sobie z wyzwaniami demograficznymi ani nie utrzyma tempa rozwoju – dodaje.

Zobacz takżeCoraz więcej pracowników za jawnością płac w Polsce. Wśród pracodawców panika

Rośnie również liczba studentów i naukowców z zagranicy

Poza zatrudnianiem specjalistów, Europa – i częściowo także Polska – przyciąga zagranicznych studentów i naukowców. W całej Unii Europejskiej w 2023 roku wydano 451 tys. zezwoleń na pobyt w celach edukacyjnych i badawczych. Liderami są Niemcy (144,5 tys.), Francja (117 tys.) i Hiszpania (55 tys.).

W Polsce takich zezwoleń wydano około 14 tys. – to wciąż niewiele, ale oznacza 36-procentowy wzrost w porównaniu z rokiem 2022. Zdaniem Inglota, właśnie w tej grupie tkwi ogromny, długoterminowy potencjał migracyjny.

– Ściąganie ludzi powinno zaczynać się od przyciągania studentów i naukowców. To inwestycja, która procentuje przez dekady – zaznacza ekspert.

Zobacz takżeGórnicy nieźle zaskoczeni. Taka sama praca, ale emerytura całkiem inna

TW

Z tego artykułu dowiedziałeś się:

• Jakie miejsce zajmuje Polska w UE pod względem liczby wydanych Niebieskich Kart
• Kim są zagraniczni specjaliści przyjeżdżający do pracy w Polsce
• Jakie znaczenie dla gospodarki ma migracja wysoko wykwalifikowanych pracowników
• Dlaczego Polska powinna inwestować w przyciąganie zagranicznych studentów i naukowców

na zdjęciu: Urząd do Spraw Cudzoziemców w Warszawie. Zdjęcie ilustracyjne. fot. gov.pl